本报讯 （记者 郭雷）2022年以来，印台区始终坚持就业优先战略，实施更加积极的就业政策，通过开展职业技能提升培训、转移就业、扶持自主创业、培育社区工厂等系列就业扶持措施，为有就业创业愿望的建档立卡脱贫劳动力、因灾因疫就业困难人员、高校毕业生、退役军人等就业重点群体提供更加积极的就业创业服务，促进有就业意愿的广大劳动力实现充分就业，稳定增收。
　　统筹推进农民工等人员返乡创业。开展“春风行动”专项活动，推动农村富余劳动力转移就业；深入实施农民工等人员返乡创业扩面提质工程，精准落实农民工返乡创业优惠政策，引领和扶持更多农民工返乡创业，促进农民增收致富，在全区形成返乡创业热潮。
　　帮扶就业困难人员尽快实现就业。主动联合区退役军人事务局，同区工会、妇联、残联等部门密切合作，细化退役军人、妇女、残疾人等重点群体的就业帮扶措施和各项优惠政策，促进重点群体就业创业；完善就业援助长效机制，健全完善乡村公益性岗位开发管理政策，确保零就业家庭动态清零。在全区联动开展“就业援助月”专项服务活动，对就业困难人员实施“一对一”即时援助，重点帮扶就业困难群体就业。
　　开展就业创业技能提升行动。围绕市场需求，依托产业和资源优势，广泛开展培训政策宣传和培训意愿调查，及时将登记失业人员、有培训需求人员纳入培训范围，在做好疫情防控的基础上，通过小班次、多批次开展农村劳动力技能培训和新业态技能培训，不断提升农民就业技能水平和就业稳定性；深入实施脱贫劳动力技能培训，实现脱贫家庭中有培训需求的劳动力技能培训全覆盖，达到培训一人、就业一人。
　　完善脱贫劳动力防止返贫动态监测和帮扶机制。结合疫情防控工作，组织专职人员及就业信息员深入镇（街道）、村（社区），点对点协助做好宣传及逐户上门摸底就业情况及就业需求，排查返贫风险。对失业的脱贫劳动力通过就业扶持政策进行兜底帮扶，对有就业意愿的脱贫劳动力及时进行就业帮扶动态清零。同时，不断加强就业台账系统的动态管理，持续做好数据更新，实施针对性跟踪就业帮扶，持续巩固提升就业扶持成果。
　　做好易地移民搬迁后续就业扶持工作。坚持工作底数全面盘清。组织易地移民搬迁安置点就业信息员对全区移民搬迁安置点劳动力底数、就业服务状况、公益性岗位设置等情况进行摸排，全面了解每个搬迁家庭的就业意愿及就业、培训需求，同时进行登记并以户为单位详细建立每户成员就业信息台账。坚持采取“一对一、面对面”的方式提供个性化帮扶。通过技能培训、社区工厂吸纳、各类专场招聘会、乡村公益岗位托底安置等举措不断激发脱贫劳动力内生动力，确保了易地移民搬迁户中有就业意愿脱贫劳动力至少一人稳定就业。
　　强化用工信息征集及推送，落实跨省就业一次性交通补助。广泛收集岗位信息，及时开展企业用工需求征集摸查工作，通过电话访谈、实地考察、微信采集等多渠道了解辖区内外各类企业的用工现状和招聘需求，充分挖掘区内企业空缺岗位，扩展用工来源，引导企业吸纳脱贫劳动力。丰富信息宣传方式，坚持将每月征集最新的企业用工岗位信息及时通过铜川人社、微印台、爱印台、铜川云就业等微信公众平台，上门推送，社区（村组）专栏张贴等形式将岗位信息宣传到户，发放到人，为各类就业重点群体提供就业岗位推送服务，做到用工岗位推介全覆盖。通过各镇办组织信息员对各自辖区跨省就业的脱贫劳动力进行逐一电话回访或入户宣传，动员申报跨省务工交通补助，落实一次性交通补贴。